东莞挖掘机培训考证学校报名要交什么证件？
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你的职责是解决问题.而不是滋生是非。这需要极大的耐性与自制力。当然你不可欺骗自己的感情。只要是人.都有样恶哀乐。关键是当李情弄确时.你只能针对这一事情本身生气而沮丧，而不可迁怒于人，即使某人对此事负有责任。
5.不要玩弄特权
身为翎导.切不可玩弄特权.因为你就如同皿身于高大舞台的主演一样，无数双眼睛正盯着你。你是员工的榜样。如果你不以身作则，他们也不会遵从。如果你不投人地工作，你不要期望他们会竭尽全力地工作。
6.对待下属不可偏心
一位优秀的领导者应当公正平等地对待下属。这一点是不言自明的，因为当你的领导只是赞赏和奖励他的亲信时，你也会情绪低落，对工作兴趣索然，你也会愤愤不平、灰心丧气。
人性的一个基本点是，每个人都希望得到别人的称赞与认可。人们都喜欢让人觉得自己特殊而重要。如果得不到认可，就不会浪费时间和精力去做一些徒劳无益的事情。
7.不要推卸责任
优秀管理者应敢于承担责任。当你将部门的工作弄糟时，那是你的过错;而当事情成功时，那是全体员工努力的结果。当一个身为领导的人尽力将责任转嫁于下属时，他就会失去员工的信赖与尊敬。记住:相互信任。会使力量倍增:相互责备.只套导致人心散-i. ,.
东莞挖掘机培训考证学校领导者在决断的时候一定要勇敢，有勇气的领导者才能成就卓越。果断的决策能力常常需要勇气，有时甚至需要极大的勇气。机会稍纵即逝，缺乏勇气的领导者往往不能抓住机会，因此领导者在作决策的时候，应拿出你的勇气来!
面对现代商业激烈的竞争，领导者需要密切关注每一个细微的变化，并分析其本质，判断事物的发展方向，然后作出敏锐果断的决定，使自己领先一步，抓住机会，取得成功。
机会不仅稍纵即逝，而且机会的产生也并非易事，因此不可能随时都有机会可抓。而机会还没有来临时，最好的办法就是:等待，等待，再等待。在等待中为机会的到来做好准备。一旦机会在你面前出现，千万别犹豫，鼓起勇气伸手抓住它，你就是成功者。
那么.如何才能及时地抓住良机呢?这就需要领导者具有果断的素质。所谓果断，是指把经过认真思考的决策迅速明确地表达出来。果断，说明了领导者思维专一、反应敏锐，对信息的吸收和消化，对经验的综合和运用，对未来的估计和推测，都可以在较短的时间内完成，并形成明确的指令。
要做到这一点，领导者必须有迅速作出判断的能力和选择的能力;有敢于对李情后果负责的勇气和魄力。切忌瞻前顾后，畏缩不前。对于领导者而言，作出决策的时机极为重要。决策正确.但机会错过了，会使决策效果大打折扣。领导者千万要记得:优柔寡断与婆婆妈妈
是决策的致命伤，有勇气的领导者才能成就卓越。
东莞挖掘机培训考证学校的管理者设立的目标要明确，不仅要将长期月标和短期目标相结合，还要懂得确立每一个工作阶段的目标，这是极其重要的。因为梦想要通过行动来完成，而行动需要目标作指引。成功的管理者不会忽略任何一个小目标，也不会让自己在某个阶段没有目标，在他们的工作口程上。永远都会有激励下属前行的希望—目标。
没有伟大志向的人是不可能成功的。身为领导如果不能确定自己的工作目标，没有工作志向，那么必定会被眼前鸡毛蒜皮的事情弄得头吞眼花，也必定会成为下属的笑柄。所以领导者要树立明确的目标，这是使团队沿着正确的方向稳步前进的必要条件。但目标定得要适当，必须是经过努力才能达到的，否则它不但无法起到相应的作用，还会对下属造成负面的打击，使他们失去信心。
孔子说:“吾十有五而志于学，三十而立，四卜而不惑.五十而知天命，六十而耳顺，七十而从心所欲.不逾矩。”孔子正是为自己人生的不同阶段都立下了不同的目标，并为之努力，终于成为了我国知名的教育家、思想家，也成就了自己在弟子眼中好老师的完美形象。
在今天.孔子的学说和理论一早已传到了世界各地，并为一些优秀的领导者奉之为管理经典。运用于管理工作之中。Id个领导者都应像孔子一样，对自己工作的每一个阶段立下一个目标，让自己的领导生涯中总有新的目标，这样才不会在工作中迷失方向.才不会带领下属误人歧途，才会向既定的方向稳步前行。
东莞挖掘机培训考证学校网易领导人丁磊是个言出必行的人。他曾说过:“其实当你的成果受到市场欢迎的时候，就说明你快要被别人超越了，而且别人怎样超越你.你永远也不会知道。既然如此，从成果出来的那一天起，你就只有自己否定自己，开发一个更新更好的产品，永远战战兢兢，永远如履薄冰。网易之所以有今天，就是不断地在实现一个目标以后又开始新的征程。”他也用事实证明了:在网易，没有目标和计划的人是不会有立足之地的。